Este capítulo se divide en tres secciones. En la primera, se plantea el panorama en el que se encuentra México ante el inicio del descenso del bono demográfico de su ­población, y las enormes oportunidades que esta coyuntura representa. En la segunda sección, se exponen las propuestas orientadas a transformar la formación de talento para que protagonice el desarrollo de los sectores estratégicos del futuro. En la tercera parte se incluyen las acciones que las empresas globales realizamos actualmente para capacitar, formar y fortalecer el desarrollo profesional y el bienestar integral de nuestros colaboradores y las comunidades donde operamos.

El capítulo se divide en tres secciones. La primera desarrolla la relevancia de los tres pilares para la productividad y competitividad tanto de las empresas como de la sociedad en un contexto de mayores flujos de inversión nacional y extranjera. En la segunda sección se presentan cuatro propuestas: la primera incluye un listado de posibles proyectos a integrarse en un plan nacional de infraestructura crítica. La segunda abarca acciones para impulsar una agenda de conectividad digital. Posteriormente, la tercera incluye una propuesta de reingeniería del marco institucional para los programas y proyectos productivos. La cuarta y última propuesta incluye ideas para promover el financiamiento y un mayor uso de seguros que garanticen la resiliencia y sostenibilidad de aquellos. En la tercera sección se destaca el compromiso de las Empresas Globales con el desarrollo y progreso de México, con énfasis en el Corredor Interoceánico del Istmo de Tehuantepec (CIIT).

El capítulo se divide en tres secciones. La primera describe la importancia de la transición para las Empresas Globales con énfasis en la relevancia de un marco institucional claro y estable en el tiempo para su realización. En la segunda sección se presentan las propuestas orientadas a contribuir al debate público y la búsqueda de consensos en torno al modelo energético que se requiere en México. En el tercer apartado se incluyen las acciones y los objetivos de sostenibilidad energética que llevan a cabo las Empresas Globales para compartir experiencias y trabajar en equipo con el sector gubernamental y social en la búsqueda de la transición que se necesita a escala nacional para sostener el México del futuro.

El capítulo se divide en tres secciones. La primera, se centra en la definición y relevancia de contar con un Estado eficaz para generar bienestar y lograr mayores oportunidades en el marco del nearshoring. La segunda, presenta cuatro propuestas para un Estado de derecho que promueva la confianza, incentive la inversión y proteja los derechos fundamentales de las personas, las comunidades y las empresas. También, brindamos ideas para avanzar en regulaciones que aseguren reglas coherentes, predecibles, justas y consistentes con las demandas cambiantes de nuestra sociedad y el potencial económico de México.

El capítulo está dividido en tres secciones. La primera se centra en dimensionar la importancia de la seguridad. La segunda incluye cuatro propuestas encaminadas a avanzar hacia la construcción de un México más seguro, mediante una política de Estado de largo plazo con diversos elementos que incluyen instituciones fuertes; presupuesto adecuado y profesionalización de los policías; generación de espacios e instrumentos eficaces para el diálogo, la colaboración y el compromiso mutuo entre el gobierno y la sociedad; establecimiento de un sistema eficaz de procuración e impartición de justicia; y el diseño de una Estrategia Nacional de Ciberseguridad para garantizar un entorno digital seguro y confiable.